骂谁实力派呢 第433章

作者:胖一点

  上面记录着有关国内电影、电视剧、综艺的实时数据和历史数据库,专供业内人士和媒体阅览。

  饭圈也很关注,以前比拼各家偶像的收视率和票房,大家还要各种找数据,乃至要个人整理,且不一定准确。

  现在好了,排名数据都是现成的,一目了然,截个图就能把对方给怼死。

  魏阳此时看的就是PPTV项目在榜单上的表现。

  花螺电影实时榜单,直接以票房计算,这都是真金白银,丁是丁,卯是卯,大家都没什么意义。

  影视的电视台收视率也都有统一的标准,哪怕是造假都得特别出钱买,相对还算客观,可以直接按照数据高低来排列。

  但是网络视频网站的计算就比较复杂了。

  因为目前为止,大家对一部剧网络平台成绩的好坏,最直接的计算就是播放量。

  但是这里面最值得商榷的就是,各家网站的收视率统计标准不一样,而且数据有真有假。

  比如乐视,就是出了名的爱灌水。

  同级别的影视剧在他们网站的播放量,普遍比其他网站高个20%~50%,乃至有可能更多。

  这样一来就对一些网站不公平了,很可能其他网站的剧更火,但在收视率却逊色一筹。

  于是经过探讨,花螺推出了一个崭新的评判标准,即——【花螺热度】,也可以称之为【全网热度】。

  这个花螺热度的计算公式,不仅仅是针对一部剧在本站乃至多站的播放量,同时还将网站弹幕、评论、实时重播等其他因素也都涵盖其中。

  除此之外,花螺热度还着眼于整个互联网,将社交网络互动热度、媒体热度、以及其他一些市场表现也加入其中。

  以多维度全方位的数据维度来反应该影视综艺的真实成绩。

  可以说,这个数据是目前最全也是最科学的计算公式,直接可以按照数值高低来区分全网热度。

  这个套路其实并非魏阳和花螺网首创。

  而是后世各家视频网站把播放量这个评判标准玩烂了以后,就开始以本站热度为成绩评判标准。

  不过各家所谓的热度值,都有不同的评判标准,所以不能混为一谈,只能本站和本站比。

  大概来说,优酷和爱奇艺的爆款剧,至少要10000+,而企鹅视频的评判标准,爆款至少达到30000+。

  魏阳在三大网站还没有推出这个制度之前,率先让花螺引领潮流,也未尝没有自己的私心。

  就比如豆瓣评分已经成为了影视剧的口碑标准,如果花螺热度可以成为网络平台成绩的标准,那对花螺的助益是非常大的。

  现在花螺占据先机,只要能够保持中立,公正评判,时间一长,积累了足够的影响力,乃至形成专门的体系,那么其他几个网站想改变现状也难了。

  而PPTV哪怕不和花螺搞什么PY黑幕,但只是作为半个自己人,也同样可以得到很多好处。

  现阶段,花螺热度还在试行当中,还有很多细节要慢慢调整。

  不过大致框架是没什么问题了,并且根据目前的综艺和影视剧,摸索出了各热度级别的项目所对应的热度值。

  比如前不久大爆的《古剑奇谭》。

  这部剧是当之无愧的现象级,花螺热度最高峰值是15623,刷新了花螺网的记录,虽然这个记录一共就那么几部剧。

  乃至于现在,这部剧仍然有9000+的实时热度,在影视榜位列第一。

  还有一个平均热度,计算范围是该剧连载播出阶段,大概是12000+,不过这个数据,未来随着播出方式的不同,恐怕会含金量大减。

  现在的剧基本和电视台挂钩,每天两集,方便计算,但未来就是一周几集,播出时间不定,还有集数长短的不同,这就很大程度会干扰平均热度的计算。

  但只计算一个最高峰值,又有一些单薄,于是,花螺网又引入了榜单排名的概念。

  每天,花螺网列出全网前五十名的热度排名,当日实时热度排名

  所以一部剧火不火,还可以计算它拿了多少个日冠,乃至是一口气拿了多少日冠。

  除了日冠,还有周冠、月冠和年冠,徽章拿的越多,越证明了电视剧的统治力。

  这种就属于是公告牌玩法,套路并不新鲜,但就是好用且直观,内行外行一看就懂,撕起来也干脆利落。

  《古剑奇谭》热度峰值是15000+,毫无疑问是现象级爆款,目前除了这部剧,同期还没有超过10000的影视剧。

  倒是《奔跑吧2》,目前的花螺热度突破10000+,但峰值逊色《古剑奇谭》一筹。

  也就是说,10000以上才能称为爆款,与《古剑奇谭》相差不差,才能算是现象级。

  8000热度以上,算是小爆,也可以说是热播剧。

  6000热度以上,属于同期中上游,不算特别火,但也有一定影响力。

  5000热度以下,基本上连实时榜单前五十都杀不进去,热度甚至比不上之前播完一两个月的老剧,可以理解为没什么水花,干脆就可以理解为扑街剧。

  综艺的计算和影视剧略有不同,但也相差不大。

  《古剑奇谭》峰值15000+,实时9000+,连续拿下四十个日冠,五个周冠,一个月冠,且是年冠的有力争夺者。

  在此之前,虽然《庆余年3》的表现相信也不算差。

  但奈何那时候花螺专业版APP还没上线,实时数据无法统计,肯定不客观。

  所以索性作罢,今年的数据以APP上线时的6月份开始计算,《古剑奇谭》也十分好运的少了一个大敌,独占鳌头。

  《奔跑吧2》热度10000+,目前是综艺榜第一。

  不过《奔跑吧2》很快就会迎来对手,《中国好声音》第三季即将上线。

  还有《我是歌手》第二季,另外还有旅游真人秀《花儿与少年》以及一个竞技游戏类综艺《极限追击》。

  后面三档节目全部出自于湘省台,一档音乐类节目,一档观察类真人秀,还有一档是对标《奔跑吧》的室外游戏。

  可以看得出,已经意识到在暑期档抵不过蓝鲸鱼暑期影视攻势的湘省台,改变打法,准备在综艺方面发力。

  没错,湘省台部分部门如今有点同魏阳较劲的意思。

  前面就说过,虽然双方仍然保持一定的合作关系,但随着蓝鲸鱼进军综艺领域,并且同魔都卫视合作。

  两家从单纯的甲乙方,开始有一些竞争关系的转变,而随着魏阳入主PPTV,这种竞争就更加激烈。

  区别于其他视频网站的大数据+撒钱战略,湘省台的芒果TV玩的是自产自销,这个路数和魏阳入主后的PPTV非常相像。

  目前两家是唯二可以出品王牌综艺并拥有自我平台的存在。

  这就预示着短时间之内,在综艺层面上,PPTV和湘省台/芒果TV是最大对手。

  魏阳对此心知肚明,手握PPTV之后,他和很多合作伙伴的关系都变得暧昧乃至敌对了起来,不缺一个芒果系。

  对于湘省台的所谓围剿,他也并不放在心上。

  《奔跑吧》要那么不济事,也不会连播小十年,更遑论电视台收视竞争和网络平台竞争是两码事。

  电视台准时准点,可能就只能看一个综艺,之后想看重播都不方便。

  网络平台自由自在,只要时间和精力足够,四个综艺一起看都不是问题。

  在这样的情况下,除非来的都是王牌综艺,不然所谓的围剿就是个笑话。

  四个综艺摆在一起,其中选一个,50%以上选《奔跑吧》,要是选两个,《奔跑吧》几率可以上升到90%。

  相比于湘省台的来势汹汹,魏阳更关注的是几部网剧。

  《灵魂摆渡3》热度9400+,同期排名第三。

  这个成绩也并不算出乎意料,毕竟前两部的人气基数摆在这,一度被誉为第一网剧。

  要不是这一季的情节爆点不多,再加上一个《古剑奇谭》抢风头,冲一下爆款10000热度也不是没机会。

  《暗黑者》8500+,成绩也算是小爆了,比魏阳预料的要更低一点,不过也可以接受。

  值得一提的是,像《灵魂摆渡》和《暗黑者》这种剧,后劲很足,值得几刷反复观看,有较长的长尾效应。

  这也是很关键的一点,哪怕短期热度不是特别高,但如果能够拉长战线,影响力也要强于同级别的剧。

  至于其他几部网剧,表现也都不算差。

  其中有一部《民间奇异志》,虽然热度不算特别高,但口碑评分非常好,后劲也颇足,如果制作第二季,很可能会成绩上扬。

  这种情况就非常好了,抱以期望的网剧达到了预定要求,其他的闲棋也下限不低。

  要知道,一年到头爆款剧也就那么几部,每个月都不一定有,小爆热播或许也就十几部,乃至更少。

  绝大部分剧都是那种有一定影响力,但成绩不是特别突出的,短期露一把脸,然后泯灭众剧。

  所以,魏阳还算是满意,这说明网剧市场还是有基础的,进一步培养,将成为PPTV的拳头领域………

第441章 糖嫣家里的刘施施,魏老板终于玩砸了

  魔都,魏阳从飞机一落地,就先奔PPTV总部这边过来了。

  刚一进入前台,魏阳就明显感觉到,公司比上次来的时候有不少变化。

  魏阳这几个月忙着拍戏,虽然一直没有放下PPTV的工作,但更多的是指挥遥控和制定战略,对公司的一些非重要具体变化不甚知悉。

  而闻讯赶来的PPTV负责人李集见状,也给老板介绍了一下公司最近的发展现状。

  自从确定拿下PPTV主导权之后, PPTV内部的动作一直没停过。

  网站不少地方整改,部门和员工也要做一些调整,仅仅是这些,就足够且理头绪呢。

  同时,出于培养嫡系员工和开发推进多个新项目板块的需求,这几个月光是招新人就超过300人,这还只是正式员工,临时工、实习生、借调和外包团队不计入内。

  “咱们公司现在有多少人了?”

  “目前正式员工约1000人左右,算上其他,大概是1300~1500,因为很多人和团队不太固定,不好统一计算。”

  “这是大公司了啊。”

  魏阳有些感慨,要知道,现在蓝鲸鱼也没这么多人,毕竟影视行业很多方面可以外包,后来还做了一些拆分。

  比如翡翠虾影视投资专业方面的人,很多都是蓝鲸鱼出身。

  而眼下的PPTV,不管是高管还是技术人员支持,也有相当比例的是魏老板从蓝鲸鱼那边调来的。

  所以蓝鲸鱼目前虽然也号称行业巨头,但员工数量并没有想象的那么夸张。

  反倒是红鲨鱼这两年在游戏行业发展的不错,内部员工早在去年就已经超过了四位数,并且还在不停的招人,乃是魏阳属下员工最多的公司。

  这也是互联网企业的一大属性,只要有市场,人员扩充极快,用不着就砍,流动性也特别足。

  不过对于PPTV来说,眼下是大动刀兵的时候,后续还有大踏步的发展,倒是暂时不用担心大规模裁员缩编的情况。

  魏老板自己盘算了一下。