重塑千禧年代 第414章

作者:渔雪

  方卓落下车窗,看着外面的东京风景,不再回答:“你的问题太多了,我也不清楚易科能不能得到什么,索尼是个巨头,业务范围很广,交个朋友,先处处看。”

  轿车绝尘而去,索尼の友结束了东京电视台的录制。

第278章 索尼变局,鸡鸣不已

  4月2日的晚上,东京天气突变,疾风骤雨。

  丽思卡尔顿酒店里,方卓窝在落地窗边的沙发上,一边抽烟,一边看索尼的材料。

  “方总,说是受南海岸的台风影响,气象有了变化,明天的航班可能会推迟到后天晚上。”

  赵智善匆匆走进来,瞧见背靠东京风雨夜景的老板。

  “唔,我估摸着是得延迟。”方卓碾灭烟,看了眼窗外大雨下的城市,“你拿我手机,给台积电的胡副总打个电话,问问他有没有受天气影响。”

  “要是受影响了,让他来酒店,正好可以再喝喝酒,聊聊天。”

  赵智善没想到老板第一时间想到的是胡正大。

  她走了两步,拿到茶几上的手机,按照吩咐联系过去。

  对方表示了感谢,但人已经返回台湾。

  “胡总真是个干事的人,我喜欢这种风格。”方卓有点惊讶,“那你和纽约还有休斯敦的说一声,我们这边要迟到一两天。”

  休斯敦那边还在等待接洽,亚历山大不可能把火箭队卖给一个从没见过的人。

  最起码,也得见一面才能卖。

  此外,球队出售还要经过联盟理事会批准,如果动作快一些,这个月内或许就能把大姚收入囊中。

  赵智善走到隔壁房间进行联络通知。

  方卓翻着手上索尼的材料,隐隐能听见她的声音,但思绪都集中在索尼的身上。

  东京电视台的节目录制结束,经过镜头下的一番梳理,方卓觉得索尼似乎比自己想象中的还要茫然,还要不知所措,这样的感觉又被手上的材料内容所印证。

  董事长出井伸之似乎也意识到他的情况不妙,去年10月份宣布了一个名为“变革60”的计划,声称要在06年把公司的利润率提升到10%。

  这位言之凿凿的表示,如果不能达标,索尼集团可以换帅。

  这、这不是授人以柄吗?

  方卓先前还不知道存在这么一个情况,翻阅到材料之后才知道出井伸之的处境可能比自己猜测的更糟糕。

  他已经到了必须授人以柄才能维持权威的程度……

  而,索尼今年以来并没有业务上的好转,出井伸之早早的就把理由抛出去,让人能够光明正大的提出权利的变换……

  形势已经很危险了。

  方卓喜欢设身处地的来考虑问题,这样能让他的思维跳动的更为敏锐。

  “方总,通知完毕了,晚上我会注意最新的气象消息。”

  赵智善重新走进来,把老板的手机放在茶几上。

  方卓“嗯”了一声,放下手里看完的材料,说道:“小刘等下应该快回来了,我让他买了些报纸,你晚上或者明天有时间再上网帮我搜集一些索尼的信息。”

  赵智善连忙答道:“我现在就有时间。”

  “噢,那有笔记本,你就在桌边搜集吧。”方卓点点头,“可以把你认为有价值的信息都放在文档里,我等会看。”

  很快,房间里只有鼠标和键盘时不时响起的声音。

  赵智善皱着眉头仔细搜集,忽然就意识到老板一丁点声音都没发出,她微微侧头的偷偷看了一眼,发现方总正对着落地窗外的风雨沉思。

  “方总,索尼的信息很多,我只留存了近几年的。”

  赵智善小心翼翼的出声。

  方卓“嗯”了一声,打了个哈欠:“拿过来吧,再给我泡杯咖啡,这样的雨天,晚上喝杯热气腾腾的咖啡真的让人心情愉悦。”

  赵智善递过笔记本,先给老板泡了杯咖啡,然后给自己也来了杯。

  她小口的抿着,看到方总神态轻松,忍不住问道:“方总,你是这样看一些,嗯,一些很平常的消息来判断情况吗?”

  方卓头也不抬地说道:“不然呢?你以为是什么样?”

  赵智善毫不犹豫地说道:“我还以为是那种我们接触不到的层面消息,没想到,没想到,呃,方总也会看这种大家都能看到的内容。”

  方卓这次看了眼秘书,微微一笑:“很多时候,宝贵的信息就是大家都能看到的,只是你们不需要用它来判断情况而已。”

  赵智善将信将疑。

  “就比如这一条吧。”方卓喝了口咖啡,指着笔记本屏幕,“索尼在97年的时候把40多人的董事会缩减到10人,7个人是内部董事,3个人是外部董事。”

  赵智善凝神细思,这是将近7年前的事情,能证明什么?

  “我在今天的节目上说过,日本有一种很封闭的心态,它的很多企业都有这种表现,董事会是一个企业权力的命脉,它引进外部三人作为董事,这个比例达到30%,别看平时不会有太多存在感。”

  “一旦企业状态出现问题,这样的董事出声是具有法理性的。”

  “小赵,7年前的索尼可不是现在,它为什么要改组董事会?”

  “这绝不是索尼一家的事。”

  “只是近几年社会和企业思潮的一个体现。”

  方卓随手索引了几个关键词,很快就找到自己想到的信息。

  也就是索尼97年改组董事会,引进欧美管理体制的时候,日本企业纷纷效仿,旨在提高企业管理的透明性。

  到了去年2003年,日本的新商法直接确认了索尼等大企业进行“委员会制公司”的新型治理结构改革。

  赵智善看着老板定格的信息,思考一会,说道:“这是日本公司正在西化?”

  “差不多,日本企业也认为封闭状态不利于更好的发展,正在自发性的进行变革,索尼是其中一员。”方卓笑笑,“封闭、等级、顽固,这是日企的普遍状态,西化的变革肯定会带来冲击。”

  他又重新指着屏幕,说道:“你看,这上面提到的是内部董事和外部董事,这其实就是美国的叫法,按照英国的叫法,这是执行董事和非执行董事。”

  “日本企业说是西化,更多的就是对准美国公司的治理。”

  赵智善心生佩服,一条信息里原来还有这样的细节。

  方卓忽然想起来一件事,又敲击键盘,把它搜索了出来。

  ——日产汽车在1999年的时候聘请法国雷诺汽车的副总裁卡洛斯成为自家的CEO,次年又担任了日产株式会社社长。

  这是日本著名企业破天荒的第一次出现外国总裁。

  如今,日产公司已经从破产边缘起死回生。

  这无疑会对日本企业造成更大的震动。

  方卓考虑了一会,觉得索尼97年就搞的董事会改革很可能会在如今的颓势中起到伏笔作用。

  如此一想,现在已经是索尼副董事长的斯金格真不是没有机会。

  类似“你看人家日产用了外国人起死回生”的考量很难不在索尼内部出现,毕竟,索尼也一直在积极的推进国际化,而索尼美国还挺风生水起。

  斯金格负责的可不仅仅是索尼音乐,他治下的是索尼在美国的整体业务,并且又兼具索尼全球娱乐业务的运营。

  换了自己在斯金格这个位置,难道不会对索尼集团的董事长位置存在想法?

  换了自己担任如此一个海外一把手角色,难道不想成为索尼集团颓势中的拯救者?

  有日产集团先例在前,有索尼持续不断的下滑,有集团董事会数年以来的改革,真不是没有机会。

  方卓反复衡量,又加上一条,还有舆论对出井伸之权威的解构……

  那索尼也会像日产一样出一位外国董事长?

  当前舆论还对出井伸之没什么攻讦,自己《东京在线》录制了一出,没准真可以充当一个催化剂的效果。

  加速?加速。

  赵智善不知道老板脑海里已经捋出很多东西,她还沉浸在检索的信息上面:“索尼肯定受震动,从去年到现在都没扭转盈利,这样的巨头企业一定会努力调整。”

  方卓回神,颔首道:“调整是调整,能不能调整到位就难说了。”

  就算斯金格真有机会竞逐索尼集团董事长,但这种根植在日本的巨头集团不可能没有本土势力,很难不让人推测会存在激烈的斗争。

  他喝完最后的咖啡,露出笑容:“混乱的索尼是一个好的索尼。”

  还没等赵智善出声,茶几上的电话忽然震动起来。

  方卓接过秘书递过来的手机,神色变得微妙,正是被揣摩的斯金格的电话。

  自己刚刚在东京电视台录制了一个节目,晚上就有这位的联络。

  难道是来询问自己易科股价的吗?

  方卓接通了电话,用眼神驱逐秘书。

  赵智善默默离开房间,她发现普通人没法接触的消息层面出现了,方总这是两手都要抓的节奏。

  “方,易科和索尼音乐一直保持良好的合作关系,你怎么能这样呢?”

  斯金格语气不悦的上来就表达不满。

  方卓有点愕然,反问道:“我没有破坏这种合作关系啊,并且一直在努力开拓更好的市场空间,斯金格先生,你是不是误会了?”

  斯金格认真地说道:“方,索尼的播放器和你们易科的产品就是竞争关系,我不觉得你在东京对索尼集团进行批评会有助于和索尼音乐的合作。”

  “事实上,我为这种合作也承担着很大的压力。”

  “方,任何事情都要有界限。”

  方卓听着斯金格的一顿批评,琢磨着说道:“斯金格先生,我其实没有批评索尼集团,只是对出井先生的决策存在疑惑,我不知道你从哪里得知今天节目的情况,但其实,现场氛围十分不错,我们探讨的是企业运营。”

  斯金格放缓语气:“是这样吗?但即便如此……方,我认为你是一个商业天才,有自己独特的见解,下次不能这样去节目上说了,很容易引起连锁反应。”

  这位电话来的太快,前后态度也变化太快。

  似乎正是从侧面印证索尼激烈的内部矛盾,而斯金格真的在追逐索尼集团的最高职务。

  方卓有了个判断,基本厘清索尼的情况,只是还不清楚派系的具体构成和力量对比。

  他说道:“是,这次是我唐突了,下午被主持人问到,我就觉得这里的人对索尼的策略很关心,他们似乎都觉得索尼需要变化,我因此忍不住分享了一些不成熟的看法。”

  斯金格沉默几秒,没有继续说这个事。

  两人的谈话进入常规性寒暄。